Deutsch lernen am Arbeitsplatz: ÖIF und McDonald’s starten digitale Deutschkurse für Gastro-Einsteiger/innen

Der Einstieg in die Arbeit ist eine zentrale Säule in der Integration. Um die Arbeitsaufnahme auch mit noch geringen Deutschkenntnissen zu fördern, braucht es eine gezielte, berufsbegleitende Sprachförderung im Berufsalltag. Mit zwei neuen Online-Deutschkursen, die in Kooperation mit McDonald’s entwickelt wurden, unterstützt der Österreichische Integrationsfonds (ÖIF) den Deutscherwerb direkt am Arbeitsplatz. Mehr als 9.600 Mitarbeiter/innen von McDonald’s in über 200 Restaurants in ganz Österreich können künftig mit dem ÖIF-Angebot Deutsch lernen. Die Kurse stehen ab sofort wöchentlich am ÖIF-Sprachportal zur Verfügung und sind für alle Teilnehmer/innen kostenlos. 

Karin Probst, Chief People Officer bei McDonald’s Österreich: „Sprache ist der Schlüssel zum Miteinander und damit auch zum Erfolg als Team. Bei McDonald’s arbeiten Menschen aus über 90 Nationen Seite an Seite. Umso wichtiger ist es, dass wir allen, die ihre Deutschkenntnisse gezielt erweitern möchten, die Möglichkeit bieten, dies direkt am Arbeitsplatz zu tun. Die Kooperation mit dem ÖIF unterstreicht unser Engagement, Talente zu fördern und Integration im Berufsleben aktiv zu gestalten.“

Franz Wolf, Direktor des ÖIF: „Der Mangel an Arbeitskräften stellt viele Branchen in Österreich vor große Herausforderungen. Mit den neuen berufsspezifischen Online-Deutschkursen in Zusammenarbeit mit McDonald‘s bietet der ÖIF ein niederschwelliges Lernangebot, das bereits Personen mit geringen Deutschkenntnissen beim Einstieg ins Berufsleben unterstützt.“

Berufsspezifisches Deutschlernen parallel zum Arbeiten

Mit den neuen Online-Deutschkursen zu „Service im Schnellrestaurant“ und „Kommunikation und Management im Restaurant“ baut der ÖIF sein berufsspezifisches Deutschlernangebot aus – mit Schwerpunkt auf Inhalte, die direkt im Job anwendbar sind. Die zwei neuen Kurse richten sich an Berufseinsteiger/innen in der Gastronomie und stehen allen Personen offen, die an einem Job in diesem Bereich interessiert sind. Die Module wurden in Zusammenarbeit mit McDonald’s entwickelt und orientieren sich an realen Arbeitsabläufen sowie an konkreten Tätigkeiten und Kommunikationssituationen im Restaurantbetrieb. Sie bereiten Teilnehmer/innen auf typische Situationen im Restaurantbetrieb vor – von der Kundenkommunikation über die Teamkoordination bis hin zur Einhaltung von Sicherheits- und Hygienestandards. Mittels interaktiver Übungen, Rollenspiele und realitätsnahen Szenarien gewinnen Teilnehmer/innen sprachliche Sicherheit für einen höflichen, klaren und professionellen Umgang mit Kolleg/innen und Kund/innen.

„Deutsch für die Arbeit“: Berufsspezifische ÖIF-Kurse für den raschen Berufseinstieg

Die neuen Online-Deutschkurse in Kooperation mit McDonald’s sind Teil der Online-Kursreihe „Deutsch für die Arbeit“, mit der der ÖIF sein digitales, berufsspezifisches Deutschlernangebot ausbaut. Pro Woche stehen 16 berufsspezifische Online-Deutschkurse am ÖIF-Sprachportal zur Verfügung. Vermittelt werden typische Kommunikationssituationen und branchenspezifischer Wortschatz für zentrale Bereiche wie Gastronomie, Pflege, Tourismus, Handel oder Lebensmittelhandel sowie Inhalte zur Jobsuche, zur Bewerbung und zum Einstieg ins Arbeitsleben.